山东球彩体育官网_球体育首页主营防腐冷缠胶带、防腐热缩材料、防腐涂料等产品
球体育胜利油田防腐材料供应商球彩体育官网中石化入网企业合格供应商
全国咨询热线:135-6225-1000
车间设备

2012上市公司CEO薪酬榜 长园集团许晓文成行业薪酬最高CEO(5)

时间:2024-01-16 10:46:34 来源:球体育首页

  您当前的位置:北极星智能电网在线上市公司CEO薪酬榜 长园集团许晓文成行业薪酬最高CEO(5)

  业务创新我们也有一个教训,不应该实现用户的所有需求。比如长园做材料的主业是要做热缩套管,但是我们的客户也许需要这个主业以外的东西,比如电线、波纹管、编织管等等,很多人就认为我顺带卖一点也不影响,充分的利用客户,但是做多了以后发现你的主业被淹没了。由于这种情况导致了热缩材料的发展放慢了。所以我们把这些都砍掉了,只留下一个副业,一个主业。所以聚焦很重要,特别是创业企业一定要聚焦,尽快在你这个行业里取得优势,在一个行业还没做好的情况下再做别的东西,很容易使主业模糊,将所有资源都集中在一起才有穿透力。现在聚焦之后我们辐射功能材料做到了10亿,远超于了当初的想象。

  这是我们的基本的产品,辐射功能材料分两大类,一类是热缩套管,一类是手机保护。如果算长度的话,我们做的热缩套管一年能绕地球30圈,全球最大。我们的智能手机保护产品已达到了全球领导者的水平。所以企业不一定要很大,只要你在这个细分行业里能够突破,成为数一数二,你还是有竞争优势的。刚才说到福布斯给我们做了《迎来春天的中国科技股》的评价,这也是源于我们在这方面的技术能力、创造新兴事物的能力以及行业地位。第二类业务是智能电网设备,包括智能变电站、配网自动化、高压电缆附件、环网柜、特高压合成绝缘子,还有微机防误系统。

  业务创新是要做细分行业领袖,我们经过多年努力,全球智能手机电池保护成为第一品牌,热缩材料中国第一、全球第二。关于发展模式,刚才讲了业务发展,现在整个企业的发展也是有一些经验和体会,总的来说是坚持自我发展与收购兼并相结合。从目前来说,长园的业务有50%的增长来自于并购,所以我想说的是以前并购都认为是大企业的事情,其实小企业一样可以做。我是1996年开始在长园做,其实我们1997年就开始并购,1997年就开始收购一些股权,比如下面合资公司的股权是香港的股权。在1999年在上海收购了一家公司,使我们在华东的布局非常快的就完成了。2000年在佛山收购了一个同行,但跟我的产品不一样,我们加起来以后就成为这个行业的龙头,所以也为我们的上市奠定了基础。在当时,其实我们公司很小,也就是几千万到一亿的销售,但是我们已开始做了。如果说并购做得最好的,有两个案例做得最精彩,虎口拔牙,两胜世界五百强。一个是上海维安,在与全球最大的无源器件供应商泰科公司竞争中胜出。长园控股以后,该公司从600多万利润开始,去年做到了接近6千万的利润,特别是在苹果手机的保护里,战胜了美国和日本,几乎成了独家供应商。第二是长园深瑞。从2006年开始,用了五年时间,通过六次收购,花了七个多亿,完成并购。其中最惨烈的是在与南瑞集团(南瑞集团是世界五百强国家电网(微博)的主力公司。)的竞拍中,我们以2.55亿胜出,拿下了能够达到控股的15%股权,当时大家都觉得很危险,但是现在看收购还是很成功的,因为去年长园深瑞的利润创了历史新高。

  创新是企业生存与发展的根本,创新也不单单是技术创新,所以创新也包含了产权制度的创新,研发体系的创新,业务发展模式的创新,成长模式的创新。特别是业务发展,做细分行业的龙头,切忌盲目多元化,这也是我们有深刻教训的。成长模式,内生与外延并举,并购并不是大企业的专利,这在我们长园也是获得了成功的。

  品牌价值580.47亿 海康威视荣列2016年中国品牌价值榜单电子行业第一

  三部门:围绕分布式能源开发利用等方面开展能源数据定义、概念模型等重点标准研制

  河南许昌:制定全市能源结构调整方案 推进许昌南500KV输变电工程等项目

  《加强新能源汽车与电网融合互动的实施建议》 系统强化电网企业支撑保障能力

  《南方电网发展报告(2023年)》发布 多重维度全面总结南方电网电力发展成效

  特高压英文缩写UHV。在我国,特高压是指交流1000千伏及以上和直流正负 首……